Erzincan Valisi Aydoğdu, din görevlileriyle bir araya geldi
Erzincan Valisi Aydoğdu, din görevlileriyle bir araya geldi
İçeriği Görüntüle

Kamu kurumlarında görev alarak kariyerine yön vermek isteyen adaylar için yeni bir istihdam kapısı aralandı. Kültürel mirasın korunması ve kurumsal hizmetlerin yürütülmesinde görev alacak yeni çalışma arkadaşları için ilan yayımlandı. Millî Saraylar İdaresi Başkanlığı bünyesindeki farklı birimlerde istihdam edilmek üzere gerçekleştirilecek personel alımında başvuru süreci resmen başladı. Farklı öğrenim düzeylerinden adayların başvurabileceği alımlara ilişkin detaylar netleşti.

Alım Yapılacak Kadrolar ve Kontenjanlar

Başkanlığın merkez teşkilatına bağlı İstanbul ve Edirne'deki hizmet birimlerinde görevlendirilecek 158 personel için geniş bir yelpazede kadro açıldı. İlan kapsamındaki kontenjan dağılımında en büyük payı 100 kişiyle Koruma ve Güvenlik Görevlisi kadrosu aldı. Bunun yanı sıra 25 Destek Personeli (Temizlik Görevlisi), 11 Diğer Teknik Hizmet Personeli (El Dekoru ve Seramik Üretimi), 9 Müze Görevlisi, 5 Tekniker, 5 Restoratör (Kalemkar), 1 Büro Personeli, 1 İnşaat Mühendisi ve 1 Çözümleyici pozisyonu için alım yapılacağı bildirildi.

Adaylarda Aranan Başvuru Şartları

Alım yapılacak pozisyonlara göre adaylardan farklı eğitim ve KPSS şartları talep ediliyor. Büro Personeli, Müze Görevlisi, İnşaat Mühendisi, Restoratör ve Güvenlik Görevlisi kadrolarına başvuracak adayların 2025 veya 2026 KPSS P3 puan türünden en az 60 puan almış olmaları gerekiyor. Koruma ve Güvenlik Görevlisi ile bazı pozisyonlar için 35 yaş sınırı aranırken; Destek Personeli, Tekniker, Çözümleyici ve Teknik Hizmet personeli kadrolarında yaş sınırı 40 olarak belirlendi. Ayrıca alım yapılacak her unvan için ilgili lisans, ön lisans veya lise bölümlerinden mezun olma şartı bulunuyor.

Başvuru Tarihleri ve Sınav Süreci

Adaylar başvurularını 12 Ekim 2026 ile 22 Ekim 2026 tarihleri arasında e-Devlet üzerinden Kariyer Kapısı platformu aracılığıyla elektronik ortamda gerçekleştirebilecek. Şahsen veya posta yoluyla yapılan başvurular kabul edilmeyecek. Değerlendirme süreci pozisyonun niteliğine göre KPSS puan sıralaması, uygulamalı sınav ve sözlü mülakat aşamalarından oluşacak. Sınavlarda başarılı olan adayların atama işlemleri güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasının ardından tamamlanacak.

Muhabir: Sümeyra İÇER